Como Atuamos

COMO ATUAMOS

Habilidade de fazer acontecer

Tanto os processos quanto as avaliações são minuciosamente conduzidos pela gestão de Competências, através do conhecimento de cada ator no processo; habilidade de fazer acontecer e atitude que permite transcender positivamente o resultado.

Nossos processos de Recursos Humanos são assistidos de perto pela gerência da Loupe Consultoria em RH para garantir os melhores resultados. Contamos com mais de 25 milhões de candidatos disponíveis no banco de dados da Loupe e dos parceiros.

Segmentos de Atuação

Segmentos que a Loupe realiza os trabalhos de consultoria em Recursos Humanos, seja para customização de projetos específicos ou para a busca de profissionais qualificados:
• Automotivo
• Bens de Capital
• Bens de Consumo
• Construção Civil
• Energia
• Indústria Química e Petroquímica
• Logística e Transportes
• Mercado de Capitais • Mídia e Entretenimento
• Mineração
• Oil and Gas
• Produtos e Serviços de Saúde
• Siderurgia
• Telecomunicações / Call Center
• Varejo

No que acreditamos

Existimos com o objetivo de proporcionar o encantamento aos participantes da atmosfera Loupe, acreditamos que as relações que construímos são sólidas e de respeito mútuo. Acreditamos no encantamento com as oportunidades para realização de sonhos. Nossos valores tradicionalmente são revelados pelo jeito de atuação do time, com ética, compromisso, responsabilidade e engajamento.

Hunting

A prática de Hunting estabelecida pela empresa visa assertividade, agilidade e respeito na identificação dos potenciais candidatos no mercado. Com prazo médio de 10 dias a Loupe Consultoria em RH encontra os candidatos para a sua empresa e, após realizar as avaliações com eles, apresenta relatórios consistentes com dados quantitativos, qualitativos e comparativos.
As soluções da Loupe têm um dos melhores custo/benefício em Recursos Humanos do mercado, podendo se adequar à disponibilidade de cada empresa contratante.